(令和3年4月1日現在)
ふだん話す機会の少ない近隣の人ともっと顔見知りになる日、渋谷おとなりサンデー
渋谷区が目指すのは、ロンドン、パリ、ニューヨークなどと並び称される「成熟した国際都市」です。ここでいう成熟とは、高度な国際競争力と強烈な地域性とを兼ね備えていくこと。そして、住む人も訪れる人も誰もがこの街に誇りを持てること。これらは世界から注目され愛される街の条件でもあります。
成熟した国際都市へと進化してゆくために、渋谷区では「ダイバーシティとインクルージョン」という考え方を大切にしています。あらゆる多様性を受け入れ、さらに渋谷区に関わる人々の多様性をエネルギーへと変え、まちづくりの原動力にしていきます。
一方で、どんなに技術が進歩しようとも、つながりを求める人の心と、お互いに支えあうことの必要性は普遍です。誰もが誰かと助け合える人間関係を不可欠なものとし、また渋谷区に関わる人々の人生の豊かさを永続的に続いてゆくものとするために「サステナビリティ」の視点を大切にしています。
渋谷区の街が持つポテンシャルを活かし、スタートアップが育つ環境を整備している
高齢者デジタルデバイド解消事業
スマホ未保持者の高齢者に無償でスマホを貸与し、通信通話料も区が負担します。日常的にスマホを活用し情報やサービスを享受できるよう、デバイスに慣れ親しむ環境を継続的に提供していきます。ウィズコロナ時代や人生100年時代における、シニア層の生活の質(QOL)向上を目指します。
渋谷区長
長谷部健
変化に柔軟に対応し持続可能な地域社会を実現するため、区民や多様な人々と協働し、既成概念にとらわれず果敢に挑戦し続けられる人財を求めています。あなたのクリエイティブな発想を活かし、私たちと一緒に「ちがいをちからに 変える街。」をつくりましょう。
子ども家庭部保育課
職種: 事務(令和2年度採用)
保育園で働く会計年度任用職員の募集、任用業務を担当しています。渋谷区はチャットツールの導入やリモートワークの推進など、働きやすい環境が整えられています。先進的な取組みを続ける渋谷区で、一緒に働くことができる日を楽しみにしています。
JR山手線・埼京線・湘南新宿ライン/東急東横線・田園都市線/京王井の頭線/東京メトロ半蔵門線・銀座線・副都心線「渋谷」駅(徒歩11分)
資料の入手先 : 本庁舎6階区政資料コーナー
問合せ先 : 総務部人事課人事係
TEL03-3463-1379(直通)
https://www.city.shibuya.tokyo.jp/